IC設(shè)計等 半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)人才被大陸挖角嚴(yán)重，為防止半導(dǎo)體科系教授被對岸挖角，并有系統(tǒng)培育博士生人才，半導(dǎo)體協(xié)會理事長盧超群日前向科技部提出產(chǎn)學(xué)合作計劃，由業(yè)者 每年出資5億，政府相對挹注5億元經(jīng)費(fèi)，每年將大手筆投入10億元培育半導(dǎo)體人才并研發(fā)尖端技術(shù)，以因應(yīng)國際激烈搶才大戰(zhàn)。

　　科技部次長林一平表示，半導(dǎo)體協(xié)會可以引用大小產(chǎn)學(xué)聯(lián)盟，或產(chǎn)學(xué)合作計劃提出申請，業(yè)界出題政府解題，對此樂觀其成。

　 　大陸積極向我挖角半導(dǎo)體人才，致我人才流失嚴(yán)重，盧超群日前向科技部提出產(chǎn)學(xué)合作計劃構(gòu)想，每年由半導(dǎo)體業(yè)者出資5億元、政府相對提撥5億元補(bǔ)助，一年 投入10億元進(jìn)行半導(dǎo)體人才培育及研發(fā)尖端技術(shù)，部分經(jīng)費(fèi)提供半導(dǎo)體科系教授從事尖端技術(shù)研究計劃，并取得尖端研發(fā)成果的智財權(quán)，避免教授出走到對岸；部 分則做半導(dǎo)體科系學(xué)生攻讀博士高階學(xué)位獎勵金。

　　知名學(xué)校半導(dǎo)體科系招不到博士生相當(dāng)困擾，林一平表示，主因碩士畢業(yè)就有工作，且薪水不 比博士生低。他說，在交大任研發(fā)長時，曾向臺積電反映，希望臺積電多晉用交大畢業(yè)生，臺積電也一口氣開出每年要交大500名碩士畢業(yè)生，但過去五年交大每 年培育半導(dǎo)體科系碩士生有300人進(jìn)臺積電，顯示仍供不應(yīng)求。

　　林一平表示，聯(lián)發(fā)科也相當(dāng)欠缺博士人才，半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)做出補(bǔ)救措施愿投入經(jīng)費(fèi)在人才培育。目前博士班助理薪水3萬多元，倘若半導(dǎo)體等業(yè)界愿出資2萬元，科技部就相對補(bǔ)助2萬元，博士班研究助理薪水至少可7萬元起跳，對招考博士生具很大鼓勵效用。

　 　科技部目前有大小產(chǎn)學(xué)聯(lián)盟計劃，也有彈性的產(chǎn)學(xué)合作計劃。林一平指出，過去中華電信結(jié)合聯(lián)發(fā)科，提出電信產(chǎn)學(xué)大聯(lián)盟計劃，業(yè)界一年出資9，000多萬 元，科技部出資5，000多萬元，大部分經(jīng)費(fèi)多是給博士及博士后研究的薪資經(jīng)費(fèi)；另臺積電也有半導(dǎo)體計劃單獨(dú)與臺大合作。

　　“業(yè)界已體認(rèn)人才來源的重要”，林一平強(qiáng)調(diào)，大陸挖角很厲害，業(yè)界要取得人才，政府可協(xié)助培育，但人才進(jìn)入公司后要加薪不能吝嗇，不能一味抱怨人才被大陸挖角或政府不幫忙。